Please Save Me
在线生产力应用程序的存在是为了帮助我们提高效率（没有糟糕，对吧？）但是它们往往会引起一些界面拖累。毕竟，没有人想在Outlook或QuickBooks克隆中工作。未来和 - 通过现代办公室欢乐的传递性 - 现在，应该是阳光和乐趣。 Asana是一个任务管理系统，它完美地模拟了面向业务的技术公司采用的方法，在所有组织网格中插入笑话和视觉幽默。从某种意义上说，这是Google Doodle的遗产。从另一个意义上说，这就是现代公司寻求从怨恨中接种自己的方式，这种怨恨使他们在赶到市场时能够践踏旧系统。
Asana不需要很有趣，但这是一个聪明的游戏。拥有可以使您的软件与众不同的功能是很好的，即使该功能被称为“庆祝活动”，并且具有飞行独角兽和独角鲸的功能。 Asana的首席编辑兼撰稿人Vivek Sri，如果不是这个战略的架构师，肯定是它的标准承载者。
“因为Asana帮助人们跟踪他们正在做的所有事情 工作中 ，我们想要留意怪癖（我真的很抱歉，押韵。），“维维克说 逆 通过电子邮件。 “我们意识到我们的用户处于富有成效的思维模式，并且正在努力完成工作，所以我们的目标是让人不要分心。”
他提出了有时会滚动的加载短语 - 特别是当它像国家甜甜圈日或星球大战日那样是一个非常规的日子，这最初是一个Asana设计师的想法，现在是带头适当标题的项目载入画面短语。甜甜圈品种的瞬间滚动很有趣 - 每次你完成一项新任务时出现的产品内笑话都很烦人。
这是在烦人和乐趣之间的平衡，这真的是在工作场所幽默的关键。坏笑话可能会孤立和挫败。好笑话将公司聚集在一起。
“我带领声音和语调，但Asana是一个非常协作的工作场所 - 我们写作中的许多幽默和奇思妙想的灵感来自于不同的午餐时间对话或会议中的热闹切线，”Sri说。 “我认为找到并捕捉Asana文化的古怪元素并将其置于文字中是我的职责。”
换句话说，斯里兰卡的工作就是不要过度思考它。
“我们只是说'是的！'很多。可以轻易地过度讨论像笑话这样的事情，所以我们错误地认为不要太认真。“
Asana决定将幽默插入其服务中得到了许多研究的支持，这些研究得出的结论是，幽默的工作场所通常是一个更好的工作场所。幽默有助于人们在棘手的情况下找到健康的视角，并通过提高凝聚力，沟通和创造力来提升整体团队效率。工作和幽默与较少的缺勤率正相关，并且通常可以帮助同事在彼此分享他们的想法时更有信心。
幽默也可以减轻压力。梅奥诊所说，笑声会触发一系列生理反应，使头脑更加平静。当你笑的时候，你的心率和血压会增加，从而通过身体散发出轻松的感觉。笑也会让你摄入更多的富氧空气，刺激你的心脏并增加大脑释放的内啡肽。嘲笑一个笑话也可以促进血液循环，帮助肌肉放松。
还有这个：所有工作工具都是招聘工具，越来越多的工人希望大笑。大约88％的美国千禧一代想要一个“有趣和社交”的工作场所。
“幽默与现代工作场所特别相关，”2008年发表的一篇论文的作者写道 人际关系 。 “今天的劳动力与过去明显不同。 。当幽默被用于团体时，人们会体验到积极的影响，从而促进更有效和更有效的社会过程。“
现代工作场所适应幽默，使他们使用的产品相应地改变是有道理的。发送电子邮件讨论新产品功能非常有效，向同事发送关于产品功能的Slack消息，附带一个厚颜无耻的GIF更加有趣（并且符合公司的使命宣言。）Slack还没有创建一个这个产品对用户来说很有趣，但会积极地将笑话引入更新，否则这些更新将是平凡的。
“Slack对工作场所的游戏化就像一个聪明的陷阱：工作很有趣，你永远不想离开，”Amanda Hess写道 石板.
我们知道游戏化是有效的。这是一个商业头脑的想法，让人们更好地完成工作 - 幽默似乎来自你的应用程序，但它会让你更快乐。